Samarbejde med forældre

I forældre opfordres til et åbent og tillidsbaseret samarbejde med personalet omkring barnet, hvilket I også kan forvente at blive mødt med.

Når jeres barn har fået tilbudt en plads i en af vores afdelinger, kommer barn og forældre på besøg og modtager velkomst- og informationsmateriale.

Vi er i løbende dialog om barnets trivsel, læring, udvikling og dannelse gennem planlagte/obligatoriske samtaler, herudover afholdes ekstra samtaler efter behov.
Samtaler:

• En opstartssamtale, når jeres barn starter i vuggestue
• En status-udviklingssamtale, når barnet er på vej i børnehave
• En overgangssamtale, når jeres barn begynder i børnehave
• En status-udviklingssamtale ca. ½ år inden skolestart.

Der planlægges og afvikles desuden forældrearrangementer i afdelingerne, ofte i samarbejde med forældrerådet.

Forældreråd i afdelingerne

Alle afdelinger har et forældreråd, som vælges hvert år. 

I forældrerådet kommer du tæt på dagligdagen i afdelingen og de overvejelser, der ligger bag vores pædagogik og aktiviteter. Du er med til at drøfte udvikling og tiltag i afdelingen, som har betydning for børnene og fællesskabet, fordi gensidig forståelse mellem forældre og medarbejdere om værdier og retningslinjer skaber rammerne for et godt samarbejde. 

Som medlem af forældrerådet har du desuden mulighed for at blive afdelingens repræsentant i dagtilbuddets bestyrelse.

Læs mere om forældreråd og bestyrelser under aarhus.dk/demokrati.

Bestyrelsen i dagtilbuddet

Som en del af vores bestyrelse, er du med til at sikre et godt samarbejde mellem forældre, medarbejdere og ledelsen på tværs af afdelingerne.

Du får indflydelse på hverdagen i dagtilbuddet, og du er med til at præge de beslutninger, som dagtilbudslederen træffer på dagtilbuddets vegne. I bestyrelsen har du mulighed for at bringe dine synsvinkler i spil, når I for eksempel skal udarbejde principper for dagtilbuddet.